HR-diensten – Compaan als Werkplekarchitect
Compaan brengt een job dichterbij voor werkzoekenden die het moeilijk hebben op de arbeidsmarkt. Mensen aannemen die misschien niet het perfecte profiel hebben; het besef groeit ook bij bedrijven dat dat onvermijdelijk is. Inclusieve ondernemers leveren extra inspanningen door hun werkvloer open te stellen voor stages of door extra coaching of opleiding te bieden voor een vlotte (re-)integratie. Compaan adviseert werkgevers over oplossingen voor hun HR-uitdagingen. Ook werknemers kunnen rekenen op de nodige ondersteuning.
Sociale tewerkstelling – Compaan als maatwerkbedrijf
Compaan telt om en bij de 50 medewerkers die elders moeilijker aan de slag kunnen. We zijn actief als maatwerkbedrijf – voorheen ‘sociale werkplaats’ – wat betekent dat we werk op maat bieden aan medewerkers met een beperking.
Jongeren en werkzoekenden bieden we de kans om binnen Compaan werkervaring op te doen. Compaan werkt hiervoor samen met VDAB, OCMW en andere partners.
Zoveel bedrijven en organisaties, zoveel verschillende culturen. Zoveel mensen, zoveel diversiteit. Compaan werkt vanuit dit respectvol omgaan met alle betrokkenen.